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Negli ultimi anni abbiamo assistito a modifiche sostanziali negli assetti istituzionali delle imprese italiane: il tradizionale modello familiare, diffuso anche tra le aziende quotate, assieme a una forte partecipazione pubblica, coesiste con nuove forme imprenditoriali e con soggetti pronti a sostenerne lo sviluppo con interventi diretti nel capitale e nel governo. La stessa relazione tra aziende e mercati è in rapida evoluzione, con implicazioni rilevanti in termini di governance. I contributi teorici e le analisi empiriche qui raccolti forniscono spunti innovativi nella direzione di un modello di governance scientificamente rigoroso nonché idoneo a rispondere efficacemente alle esigenze aziendali per quanto concerne strutture proprietarie, governo, management e processi di creazione e distribuzione di valore. Le esigenze di andare in questa direzione sono avvertite con forza ancora maggiore in periodi, come quello attuale, caratterizzati da contesti economici e sociali fortemente critici, in relazione ai quali la riflessione teorica può svolgere un'azione utile e efficace.
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