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Governare il cambiamento e ridurre le resistenze
Governare il cambiamento e ridurre le resistenze

Governare il cambiamento e ridurre le resistenze


pubblicato da Etas

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Per sopravvivere e mantenere un vantaggio rispetto ai propri concorrenti, le imprese devono adattarsi rapidamente alle nuove realtà, che si tratti di tecnologie inaspettate, mercati emergenti o innovazioni di tipo organizzativo. Purtroppo, però, spesso gli sforzi per il cambiamento sono ostacolati dalle resistenze dei dipendenti, che ne temono i risvolti negativi. Il libro fornisce gli strumenti per guidare il cambiamento in maniera efficace, imparando a: creare la spinta attraverso le vittorie a breve termine; combattere l'autocompiacimento, il burnout e gli altri ostacoli al cambiamento; gestire il cambiamento in assenza di una crisi immediata; comunicare in modo da promuovere l'azione positiva.

Dettagli

Generi Economia Diritto e Lavoro » Management » Studi generali

Editore Etas

Collana RDM. The results-driven manager

Formato Brossura

Pubblicato 01/01/2006

Pagine 208

Lingua Italiano

Isbn o codice id 9788845313165

Traduttore G. Chizzoli  -  C. Manzoni

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