Mondadori Store

Trova Mondadori Store

Benvenuto
Accedi o registrati

lista preferiti

Per utilizzare la funzione prodotti desiderati devi accedere o registrarti

Vai al carrello
 prodotti nel carrello

Totale  articoli

0,00 € IVA Inclusa

Nuovi modelli di coaching. Fondamenti, obiettivi, risorse, applicazioni
Nuovi modelli di coaching. Fondamenti, obiettivi, risorse, applicazioni

Nuovi modelli di coaching. Fondamenti, obiettivi, risorse, applicazioni


pubblicato da De Vecchi

6,52
14,50
-55 %
14,50
Disponibile.
13 punti carta PAYBACK
Aggiungi al carrello
Consegna gratuita con spesa totale superiore a 24€
facebook tweet linkedin google whatsapp
Aggiungi al carrello
Consegna gratuita con spesa totale superiore a 24€
facebook tweet linkedin google whatsapp

Per chi vuole far fare un salto di qualità al proprio lavoro o si trova ad affrontare nuove sfide professionali, prendere coscienza delle proprie potenzialità e degli strumenti a disposizione è essenziale, ma è importante anche cambiare l'approccio al "sistema azienda". Il coaching con un approccio sistemico mette in primo piano la relazione tra una persona e il suo ambiente; ciò aiuta chi ne fruisce a essere consapevole degli equilibri e delle dinamiche in atto nel luogo di lavoro. Così facendo viene avvantaggiato, poiché si ritrova a muoversi con maggiore familiarità e flessibilità nelle diverse situazioni lavorative.

Dettagli

Generi Salute Benessere Self Help » Self Help » Lavoro e carriera , Economia Diritto e Lavoro » Lavoro » Carriere e professioni: consigli » Management » Tecniche di management

Editore De Vecchi

Collana Strumenti e strategie

Formato Brossura

Pubblicato 10/01/2012

Pagine 256

Lingua Italiano

Isbn o codice id 9788841207178

0 recensioni dei lettori  media voto 0  su  5

Scrivi una recensione per "Nuovi modelli di coaching. Fondamenti, obiettivi, risorse, applicazioni"

Nuovi modelli di coaching. Fondamenti, obiettivi, risorse, applicazioni
 

Accedi o Registrati  per aggiungere una recensione

usa questo box per dare una valutazione all'articolo: leggi le linee guida
torna su Torna in cima