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Condividere competenze nelle organizzazioni. Un modello di intervento nelle banche
Condividere competenze nelle organizzazioni. Un modello di intervento nelle banche

Condividere competenze nelle organizzazioni. Un modello di intervento nelle banche

by Francesca Lavorini
pubblicato da Franco Angeli

14,50
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La crisi che il Paese sta attraversando pone radicalmente in discussione anche gli approcci ed i modelli di consulenza mana-geriale adottati dalle imprese, i sistemi di gestione e le metodologie, e soprattutto le 'culture' che questi veicolano: l'ideologia del successo cara a tanti 'guru' internazionali, le 'competenze di successo', certe visioni della leadership e della qualità del servizio. Occorre ripensare i modelli di intervento, ed ancora prima le concezioni del lavoro e dell'organizzazione che li ispirano. Il volume descrive un esempio concreto di come possa essere realizzato tale percorso di ridefinizione in un ambito specifico: la formazione e lo sviluppo professionale, l'apprendimento e la condivisione di competenze 'tacite' nelle Banche di Credito Cooperativo dell'Emilia-Romagna. Nel testo si racconta in che modo si è operato per trasformare l'apprendimento e lo sviluppo di competenze e la loro condivisone tra lavoratori esperti e giovani neo-inseriti in una pratica organizzativa concreta. Il volume si conclude con alcune valutazioni sui problemi incontrati e sui punti di forza del metodo adottato, che costituiscono una risorsa preziosa per apprendere dall'esperienza.

Dettagli

Generi Economia Diritto e Lavoro » Management » Tecniche di management » Finanza e Contabilità » Credito e istituti di credito

Editore Franco Angeli

Collana Università-Economia

Formato Libro

Pubblicato 02/03/2010

Pagine 152

Lingua Italiano

Isbn o codice id 9788856816303

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